https://www2.editions-tissot.fr/actualite/
Articles
-
Enquête de l’Inspection du travail sous pseudonyme : peut-elle vous concerner ?
12 juilletSuite à la parution d’un arrêté capital, l’Inspection du travail peut dorénavant réaliser des enquêtes sous pseudonyme. Pour autant, rappelons-le, l’emploi de cette méthode d’investigation demeure suspendu à une finalité bien précise. -
Congé de proche aidant : possibilité de renouveler sa durée d'indemnisation au 1er janvier 2025
11 juilletUn salarié bénéficiant d'un congé de proche aidant peut percevoir une allocation journalière de proche aidant (AJPA). Cette indemnisation, aujourd'hui limitée à 66 jours sur l'ensemble de sa carrière, pourra prochainement être renouvelée s'il apporte son aide à un autre proche. -
Période d’essai : une rupture après son terme est un licenciement sans cause réelle et sérieuse
11 juilletSi vous envisagez de rompre la période d’essai d’un salarié, veillez à respecter sa date d’échéance. En effet, une rupture après son terme s’analyse comme un licenciement sans cause réelle et sérieuse. Et les motifs que vous aurez éventuellement énoncés dans la lettre de rupture ne pourront pas, (…) -
Ai-je le droit d’embaucher un salarié en CDI sans contrat de travail écrit ?
11 juillet -
Epargne salariale : les 5 mesures issues du dernier décret d'application de la loi sur le partage de la valeur
9 juilletNouveaux cas de déblocage anticipés, calcul des seuils d'effectif, augmentation du plafond d'abondement, nouvelle information dans la BDESE… Le second décret d'application de la loi sur le partage de la valeur, qui transpose certains articles de l’ANI du 10 février 2023, a été publié le 6 (…)